Unternehmen B: ein nachhaltiges Geschäftssystem

Weltweit haben sich mehr als 2000 Unternehmen dem "System B" angeschlossen, das die soziale Entwicklung schätzt

Firma B.

Unternehmen B ist das Unternehmen, das die soziale und ökologische Entwicklung als Geschäftsmodell anstrebt. System B ist eine Bewegung, die darauf abzielt, eine nachhaltige und gerechte Entwicklung durch die Zertifizierung von Unternehmen weltweit zu verbreiten. Jedes Unternehmen im B-System hat das Ziel, sozio-ökologische Probleme zu lösen.

Der schottische Ökonom und Philosoph Adam Smith argumentiert in seinem Buch und seiner ersten Arbeit The Theory of Moral Sentiments , dass es für Menschen selbstverständlich ist, anderen zu gefallen und sich von ihnen willkommen zu fühlen. Laut Smith gibt es in der Natur der Menschheit "Prinzipien, die Sie für das Schicksal anderer interessieren und deren Glück für sich selbst für notwendig halten, obwohl Sie nur das Vergnügen haben, das Glück Ihres Mitmenschen zu beobachten".

Viele Menschen sind sich dieser "sympathischeren" Seite des Ökonomen nicht bewusst, der am besten als einer der Schöpfer des Wirtschaftsliberalismus und für sein berühmtestes Werk " Eine Untersuchung der Natur und der Ursachen des Reichtums der Nationen" bekannt ist , das einfach als " Reichtum der Nationen" anerkannt wird- Es wird oft mit dem wilden Kapitalismus in Verbindung gebracht, der eine Konzentration des Einkommens und soziale Ungleichheit erzeugt. Wie die meisten Theoretiker der Menschheit glaubte Adam Smith jedoch, dass es notwendig sei, Wege zu formulieren, um eine soziale Ordnung zu etablieren, die das Gemeinwohl verfolgt, obwohl der Mensch mit selbstsüchtigen Gefühlen ausgestattet ist. Indem Smith diese Gefühle erkennt, bekräftigt er, dass die Menschheit im Allgemeinen einen gewissen Altruismus hat, der dem Eigeninteresse entgegenwirkt und sie nach Wegen sucht, das Leiden anderer zu kompensieren.

Mit anderen Worten, für Smith tun wir gute Taten, weil wir uns als Zuschauer in die Lage anderer versetzen und uns deren Leiden oder Schwierigkeiten vorstellen können, auch ohne es zu durchlaufen. Der schottische Ökonom weist jedoch darauf hin, dass "Sympathie nicht so sehr aus der Betrachtung von Leidenschaft entsteht, sondern aus der Situation, die sie verursacht". Um dies zu veranschaulichen, betont Smith, dass diese Sympathie nur erreicht werden kann, wenn der Betrachter "so viel wie möglich versucht, sich in die Situation des anderen zu versetzen (...)".

Obwohl die Theorie der moralischen Gefühle voller komplexer Konzepte ist, zeigt die oben beschriebene gut, wie Initiativen, die auf soziale Wohlfahrt abzielen, in jeder Art von Wirtschaftssystem entstehen. Dies ist der Fall bei der sogenannten Solidarwirtschaft.

Was ist Solidarwirtschaft?

Laut dem Ministerium für Arbeit und Beschäftigung ist "Solidarwirtschaft eine andere Art zu produzieren, zu verkaufen, zu kaufen und auszutauschen, was zum Leben notwendig ist. Ohne andere auszubeuten, ohne Vorteile zu ziehen, ohne die Umwelt zu zerstören. Stärkung der Gruppe, jeder denkt für das Wohl aller und für sein eigenes Wohl. "

Ein wichtiger Vertreter dieser Wirtschaft in Brasilien ist Paul Singer, Ökonom und Professor. In seinem Buch "Einführung in die Solidarwirtschaft" betont er, dass wir es gewohnt sind, eine Gesellschaft in den Marktkapitalismus einzufügen, in der Wettbewerbsfähigkeit positive Punkte für die Gewinner generiert, aber soziale Konsequenzen für diejenigen reserviert, die die Verbraucher nicht überzeugen können. Im Allgemeinen wird das Schicksal der Unternehmen, die scheitern, der Studenten, die die Aufnahmeprüfung nicht bestehen, der Arbeitnehmer, die keinen Job bekommen, nur als Folge des Spiels gesehen.

  • Was ist Solidarwirtschaft?

Und genau in diesem Moment gewinnen Smiths Worte an Stärke, denn wie können in diesem rein wettbewerbsorientierten System bankrotte Unternehmer, die keine Kreditgenehmigung bei Banken erhalten können, aufsteigen und neue Unternehmen und Arbeitsplätze schaffen?

Grundsätzlich scheint es äußerst kontrovers zu sein, Smithian-Ideen in diesen Kontext der Solidarwirtschaft zu stellen. Schließlich behauptet der Ökonom in seinem bekanntesten Buch The Wealth of Nations, dass wettbewerbsfähige Märkte eine der besten Möglichkeiten sind, um die Ressourcen eines Landes effizient und produktiv zu nutzen. In Anbetracht dessen sollten Sie seine Worte in Theory of Moral Feelings berücksichtigen: "Im Wettlauf um Reichtum, Ehre und Privilegien wird [die Menschheit] in der Lage sein, so schnell wie möglich zu rennen und jeden Nerv und Muskel zu bemühen, alle seine Konkurrenten zu überwinden. Aber sie drängt sich selbst." oder nimm einen von ihnen herunter, die Toleranz des Betrachters endet. "

Adam Smith wusste, dass keine Gesellschaft perfekt ist: weder jene mit freien Marktwirtschaften noch jene mit einer regulierten Wirtschaft. Dies ist laut Autor auf die Selbstsucht der Menschheit zurückzuführen. Sei es im Auftrag von Unternehmen, die Kartelle gründen, niedrige Löhne zahlen und Lobbyarbeit leistenoder aufgrund korrupter Regierungen neigen Systeme dazu, Ungleichheit und Unzufriedenheit zu erzeugen. Daher würde viel von uns als bewusster und altruistischer Gesellschaft (Zuschauer) abhängen, die diese Bedürfnisse erfüllt. Als Beispiel können wir erwähnen, dass selbst wenn ein Unternehmen im Kontext der Wettbewerbsfähigkeit des Marktes eingesetzt wird, wenn es "unehrliche" Geräte wie die Ausbeutung von Kinderarbeit in unterentwickelten Ländern einsetzt, um seine Kosten zu senken, "Verbrauchertoleranz (Zuschauer)" es verschwindet und dieses Unternehmen wird von ihnen bestraft, da sie möglicherweise mehr für dasselbe Produkt bezahlen, solange es in Übereinstimmung mit den Gesetzen und mit gesundem Menschenverstand hergestellt wird.

Die Geschichte zeigt jedoch, dass die Theorie von Adam Smith zwar zu all diesen Varianten passt, die Praxis jedoch nicht so effektiv war und neue Ergänzungen entstanden sind, um sie zu ergänzen. Die Solidarwirtschaft umfasst diejenigen, die sich in der von Singer beschriebenen Situation befinden - diejenigen, die vom vom Wettbewerb getriebenen kapitalistischen Spiel ausgeschlossen sind - und schlägt gleiche Formen von Unternehmen, Genossenschaften, Austauschclubs und anderen vor. Kurz gesagt, die Solidarwirtschaft ist ein Versuch, das kapitalistische System zu humanisieren. Und es ist nicht der einzige.

Andere Initiativen mit sozialer Ausrichtung sind entstanden und zeichnen sich durch die Stimulierung neuer Organisationsmodelle aus, die den Einsatz von Geschäftsmacht zur Lösung von sozio-ökologischen Problemen fördern. In diesem Szenario entsteht das Modell von Unternehmen B, das System B integriert.

Unternehmen B.

B-Unternehmen sind diejenigen, die ihre Geschäfte für die Entwicklung der Gemeinschaft und die Armutsbekämpfung nutzen und nach Lösungen für Klimaprobleme suchen. Das Konzept „B Corps“ wurde 2006 von B-Lab in den USA mit dem Vorschlag entwickelt, den Geschäftserfolg neu zu definieren. Heute gibt es mehr als 950 Unternehmen - 75 davon in Lateinamerika - in 30 Ländern und 60 Sektoren. In Brasilien ist dieses Konzept kürzlich angekommen, angeführt vom Ausschuss für Demokratisierung der Informatik (CDI) in Zusammenarbeit mit Sistema B, Vertreterin der Bewegung in Lateinamerika, und hat bereits 46 Unternehmen mit dem Zertifikat.

Ouro Verde Amazônia ist das erste Unternehmen des Landes, das mit dem B-System zertifiziert ist. Die Zertifizierung wird nach einer umfassenden Analyse der Geschäftspraktiken in allen Bereichen wie der Beziehung zu Arbeitnehmern, der Gemeinde, der Umwelt, den Lieferanten und der Regierung sowie zu Transparenzpraktiken erteilt.

Die Werte und Aufgaben von System B sind:

  1. Lösen Sie soziale und ökologische Probleme auf der Grundlage der von den Unternehmen selbst angebotenen Produkte und Dienstleistungen. und in Arbeits- und Sozialumweltpraktiken, die Gemeinden, Lieferanten und Interessengruppen dienen;
  2. Ein strenger Zertifizierungsprozess, der alle Aspekte des Unternehmens untersucht und Mindestleistungsstandards erfüllen muss, sowie ein starkes Engagement für Transparenz bei der öffentlichen Berichterstattung über seine sozio-ökologischen Auswirkungen;
  3. Nehmen Sie auch rechtliche Änderungen vor, um Ihre Geschäftsmission oder Ihren Geschäftszweck zu schützen, und kombinieren Sie daher öffentliche und private Interessen. Dies schafft auch Vertrauen bei Bürgern, Kunden, Mitarbeitern und neuen Investoren.

Grundvoraussetzungen, um ein Unternehmen zu werden B.

Folgenabschätzung durchführen B.

Folgenabschätzung B bewertet die Gesamtauswirkung des Unternehmens auf seine Stakeholder. Die Bewertung variiert je nach Unternehmensgröße (Anzahl der Beschäftigten), Branche und Standort des Hauptbetriebs. Der Eingriff dauert normalerweise ein bis drei Stunden; Nach Abschluss der Bewertung wird ein Wirkungsbericht B mit einer Gesamtbewertung erstellt.

Führen Sie eine Bewertung durch

Anschließend ist eine Evaluierungsüberprüfung mit einem Mitglied des B Lab-Teams geplant. In dieser Aufforderung prüft das Team Fragen, die möglicherweise schwer zu beantworten oder unklar sind, und hilft dabei, mehr über die Umstände und die Best Practices für Ihr Unternehmen zu erfahren. Im Durchschnitt dauert es etwa 60 bis 90 Minuten, um eine Überprüfung abzuschließen.

Unterstützende Dokumentation einreichen

In ihrem Bewertungskommentar zeigt das Team dem Unternehmen auch, wie es unterstützende Unterlagen vorlegt und ob die Punktzahl des Unternehmens über 80 von 200 möglichen Punkten liegt. Bei der Bewertung werden zufällig acht bis zwölf bejahende Fragen ausgewählt und das zukünftige Unternehmen B gebeten, seine Praktiken detailliert zu dokumentieren. Die Liste der Dokumente wird nach Überprüfung und Bewertung erstellt.

Vollständiger Offenlegungsfragebogen

Der Offenlegungsfragebogen ermöglicht es dem Unternehmen, vertrauliche Praktiken, Geldbußen und Sanktionen im Zusammenhang mit dem Unternehmen oder seinen Partnern vertraulich an B Lab weiterzugeben. Diese Komponente hat keinen Einfluss auf die Unternehmensbewertung. Normalerweise sind die meisten dieser Antworten geringfügiger Natur und daher sind keine weiteren Maßnahmen erforderlich. Wenn jedoch ein oder mehrere Punkte im Offenlegungsfragebogen oder in einer Überprüfung des Unternehmens und seiner Geschäftsleitung eines wesentlichen Fonds (verdächtige Praktiken bei der Zahlung von Steuern und dergleichen) festgestellt werden, müssen möglicherweise zusätzliche Informationen bereitgestellt werden. Die fortgesetzte Akzeptanz und Teilnahme an der B Corp-Community liegt im alleinigen Ermessen des B Lab Standards Advisory Board und des Board of Directors.

  • Sehen Sie vollständig, was ein Unternehmen braucht, um Teil des Konzepts zu sein

Vorteile, ein B-Unternehmen zu werden

Neben dem offensichtlichen Vorteil, durch das B-System ein Unternehmen zu werden, das sich offiziell mit Nachhaltigkeit in seiner Branche befasst, machen andere Faktoren die von B Lab bereitgestellte Zertifizierung noch attraktiver, z. B. das Einsparen von Zugangsdiensten (CRM-Salesforces , E-Commerce) etc.), mit der Solidarwirtschaft verbundene Investoren (sogenannte Social Entrepreneurs) anziehen und an von B-Corp geförderten Werbekampagnen teilnehmen. Es ist möglich, alle Vorteile genauer zu analysieren.


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